其他页面

当前位置:通知公告

关于做好2018年关键岗考核工作的通知

发布时间:2018-12-20         浏览次数:

关于做好2018年关键岗考核工作的通知

各系部:
根据学校年度工作计划安排,现组织开展2018年关键岗考核工作,有关事项通知如下:
一、考核范围
2018年所有关键岗上岗人员。
二、考核依据
2018年关键岗考核工作,按照《南京师范大学关键岗岗位设置与管理规定》(宁师大〔201549号)及各分管职能部门制订的关键岗考核指标(附件1)等相关规定执行。
三、考核程序
1.个人总结
关键岗受聘人员进行年度工作情况总结,提交考核材料。
2.单位考核
学院组织考核,参照《南京师范大学关键岗考核指标》(附件1)初定考核等级(考核等级分为合格和不合格两个等级),并将考核材料报送相关职能部门。
各类关键岗任职人员请对照关键岗考核指标(附件1)列出的各关键岗考核的具体指标,撰写个人年度关键岗工作总结(任多个岗位的,写一份总结即可)。教学关键岗人员需填写《教学关键岗年度考核登记表》和《教学关键岗年度工作计划表》(附件2,附件中有两个表单)。所有材料请1224日(下周一)中午12点前交给人事秘书丁浩老师,以便学院及时做好评定和汇总。
提醒:两份表格在打印时请老师注意正反打印,并请在左侧装订。
3.部门复审
各分管职能部门复审学院推荐关键岗人员考核等级,并将考核结果报送人力资源处。
4.材料汇总
人力资源处汇总复核职能部门报送材料,提交学校考核工作领导小组审定。
5.学校审定
学校召开考核工作领导小组会议,审定关键岗人员考核结果。
                                    
         外国语学院
                                                 20181220

附件: